IQ je přeceněná značka inteligence

Myslím, že všichni známe pojem IQ, který vyjadřuje rádoby intelektuální inteligenci. Každý kdo dosáhl v testu IQ nad 130, má pocit, že on je cosi více než ostatní. Jenže opak je pravdou. V posledních letech se přichází na jednu skutečnost a to tu, že význam IQ se veřejností uměle velmi přeceňuje, protože ale vůbec nevystihuje  hodnotu celého člověka, jelikož  nezahrnuje celý komplex osobnosti, do níž zejména patří hlavně Emoční inteligence, značící se  EQ, s kreativitou, která právě významně lidem s velkým IQ vždy velmi chybí a ani navíc nezahrnuje celkovou akční inteligenci.

EQ je tzv. emoční kvocient, je to stupeň  emoční inteligence, To co podvědomě víme o EQ, na to přišli již výzkumníci z Harvardu před desítkami let a to už v roce 1947 a velmi přesně otestovali absolventy tohoto institutu jak z IQ, tak EQ. 

Později dál sledovali jejich životní dráhu a to po dobu třiceti roků a zjistili, že lidé s velkým IQ a malým EQ, protože vždy je u těchto lidí EQ nízké, neměli ale vůbec šťastný život. Během života sice získali dobrou práci, ale jako vedoucí pracovníci  neobstáli a nebyli vůbec variabilní, nedovedli se přizpůsobit okolnostem měnících se pravidel a navíc se všem hroutily rodinné a společenské vztahy. Ti absolventi co měli třeba průměrné IQ, měli rovněž vždy velmi vysoké EQ, tak ti měli svůj život velmi úspěšný a bohatě naplněný a ve svých oborech byli velmi úspěšní i se velmi dobře uplatnili jako výborní vedoucí a jejich partnerské vztahy byly trvalé a velmi intenzívní.

Z těchto výzkumů je jasně srozumitelné, že lidem s velkým IQ chybí větší hodnota EQ, která je více důležitější pro plný a spokojený život jich, ale i okolí. Když to shrneme, lidé s velkým IQ jsou vlastně lidé nedokonalí pro život i po pracovní týmové stránce a tito lidé aby byli úspěšní, musí dohánět svoji EQ, protože s věkem jim bude přirozené IQ klesat a pokud budou chtít být úspěšní a variabilní ve svém životě, budou muset si zvyšovat hodnotu EQ, které se dá tréninkem zvýšit i o několik desítek %, jinak je to společensky neproduktivní sebestředná skupina, jež neumí být variabilní a přizpůsobovat se měnícím podmínkám i pravidlům.

Příklad pro zábavu: Mám dva žáky, každý je rozdílný, jeden má IQ130 a druhý 70, ale jeho EQ je 100. Dávám otázku: Na drátě sedí tři vrabci, jednoho zastřelím. Kolik jich tam zůstane?
Odpověď žáka s   IQ 130 = Dva
Odpověď žáka s EQ 100 = Ani jeden, ostatní se leknou a ulétnou všichni.